Avhoppen från donationsenheten har nu lett till att det inte finns full bemanning med kvalificerad personal. Håkan Hedman, ordförande i Njurförbundet och ledamot i det nationella Donationsrådet säger att det är på grund av vantrivsel i arbetet samt sjukhusledningens nya organisation på donationsenheten som fått de anställda att sluta.
- Riskerna finns att man i slutändan kan missa organ som ska till patienter i Göteborg för transplantation, säger Håkan Hedman.
Transplantationscentrum på Sahlgrenska är idag Sveriges största centra inom njur-, lever-, hjärt- och lungtransplantation. De är också Skandinaviens enda centra som utför tarm- och multiorgantransplantationer.
- Eftersom Sahlgrenska är riksspecialitet på det här området så har man ett ansvar mot patienterna i landstingen och ett åtagande som måste skötas, annars hade de lika gärna kunnat lägga det här uppdraget till Stockholm eller Uppsala, kommenterar Håkan Hedman till Västfronten.
Håkan Hedman tycker att sjukhusledningen borde ha varit mer observant och sett vilka allvarliga konsekvenser som omorganiseringen skulle få på donationsenheten.
Enligt Charlotte Lovén, nuvarande anställd som transplantationskoordinator på donationsenheten så kom de två första avhoppen i juni och en till i augusti. Nu har ytterligare en anställd sagt upp sig och arbetar kvar till årsskiftet.
- I samband med det så sjukskrev sig en femte kollega ytterligare och det betyder att vi idag enbart är två med erfarenhet kvar fram till årsskiftet, säger Charlotte Lovén.
Samtidigt har Sahlgrenska anställt tre nya koordinatorer för att täcka upp förlusten som skedde under sommaren. Dock uppstår det problem då det finns få erfarna koordinatorer anställda samtidigt som många nya ska lära sig arbetet.
- Nu när det är tre nya koordinatorer utan erfarenhet så blir inlärningsprocessen längre då vi enbart är två som har erfarenhet. Vilket resulterar i att de måste turas om att gå bredvid, säger Charlotte Lovén.
Charlotte Lovén uppskattar att de nya kan ta egna jour-dygn fram emot årsskiftet, fast samtidigt är det bara en liten del av jobbet. Koordinatorerna har även hand om information och utbildning av sjukhuspersonal runt om i landet. De samarbetar också med 41 intensivavdelningar runt om i Sverige och som situationen ser ut nu så ligger all planerad information till dessa nere enligt Charlotte Lovén.
- Vi försöker enbart hålla det allra nödvändigaste flytande och det är att ta hand om donatorer som finns och att inte tacka nej till någon, men det är i princip allt det vi hinner.